Maladie, accident du travail, maladie professionnelle, … les causes d’arrêt de travail sont nombreuses et obligent le salarié a suspendre son activité au sein de son entreprise. Quelles sont les obligations du salarié absent pour maladie ? Quelles sont les devoirs de l’employeur ? Qu’en est-il du délai de carence et des indemnisations journalières ? …
